Zleceniobiorczyni / Zleceniobiorca w Zespole Wsparcia IT
Opis posady
Forma zatrudnienia:  Umowa zlecenie
Data rozpoczęcia publikowania:  23.03.2026

Twój zakres obowiązków

  • Osoba na tym stanowisku będzie wspierać Zespół Wsparcia IT w analizie zgłoszeń, diagnozie problemów technicznych oraz współpracy z innymi zespołami w celu sprawnego rozwiązywania incydentów. Do głównych zadań należeć będzie m.in.:
  • Podstawowa analiza błędów i incydentów zgłaszanych przez 1. linię,
  • Weryfikacja poprawności działania systemów oraz sprzętu,
  • Przekazywanie zgłoszeń do zespołów 3 liniowych,
  • Dbanie o prawidłowy przepływ informacji i dokumentację wykonywanych czynności w zgłoszeniu.
  • Pełnienie dyżurów informatycznych

Nasze wymagania

  • Status studenta/ki (mile widziani studenci ostatnich lat studiów zaocznych kierunków związanych z IT, absolwenci szkół średnich o kierunku informatycznym),
  • Dyspozycyjność minimum 120h/miesiąc (ok. 30h w tygodniu)
  • Podstawowa znajomość systemu Linux (obsługa podstawowych komend, orientacja w strukturze systemu),
  • Podstawowa wiedza z zakresu działania sieci LAN i WAN,
  • Podstawowa znajomość budowy oraz działania sprzętu sieciowego (routery, switche, access pointy),
  • Podstawowa znajomość budowy i działania sprzętu komputerowego (komputery, monitory, urządzenia peryferyjne),
  • Podstawowa znajomość SQL w zakresie wyszukiwania i filtrowania danych,
  • Komunikatywność oraz umiejętność jasnego przekazywania informacji — zarówno wewnątrz zespołu, jak i w kontakcie z innymi zespołami czy franczyzobiorcami,
  • Chęć do rozwijania się i zdobywania wiedzy,
  • Umiejętność logicznego i analitycznego myślenia

Mile widziane

  • Umiejętność czytania i interpretacji logów systemowych oraz aplikacyjnych,
  • Doświadczenie w pracy w środowisku wsparcia IT (helpdesk / 1. lub 2. linia).

To oferujemy

  • Umowa zlecenie na okres 6 miesięcy, z możliwością przedłużenia
  • Praca w godzinach dyżurów: w czasie wdrożenia 8-16, po okresie wdrożenia 6-14, 8-16, 14-22, 16-24, opcjonalnie również w weekendy (zależnie od Twojej dostępności)
  • Prywatna opieka medyczna i karta Multisport z dofinansowaniem
  • Świetna atmosfera w zespole
  • Możliwość zdobycia praktycznej wiedzy i dalszego rozwoju
  • Nowoczesne stanowisko pracy i wszystkie niezbędne narzędzia

 

   

 

Polityka równości
W Grupie Żabka zależy nam na tym aby każda osoba, która przechodzi przez proces rekrutacji miała poczucie, że mogła w pełni pokazać swoje umiejętności, kompetencje i potencjał.
Wierzymy, że nasza siła pochodzi z unikatowości każdej osoby oraz wzajemnego szacunku i otwartości na różnorodność. Do aplikowania zapraszamy każdą osobę, niezależnie od wieku, płci, stopnia sprawności, sytuacji rodzinnej, religii, orientacji seksualnej, narodowości itp. Chcesz wiedzieć więcej o naszym równościowym i inkluzowym podejściu, przeczytaj Politykę równości. (https://zabkagroup.com/pl/nasza-odpowiedzialnosc/nasze-polityki/)