Twój zakres obowiązków:
· Opracowywanie i wdrażanie strategii rozwoju marki oraz kategorii
· Definiowanie pozycjonowania i roli marki w ramach całej kategorii
· Monitorowanie trendów rynkowych, zachowań konsumentów
· Budowa i optymalizacja portfolio produktowego
· Zarządzanie cyklem życia produktów
· Analiza marek produktowych
· Analiza rentowności i udziałów rynkowych poszczególnych produktów i segmentów
· Wdrażanie działań zwiększających sprzedaż i dostępność produktów
· Inicjowanie i prowadzenie projektów
· Koordynacja pracy z działami NPD, zakupów, marketingu i supply chain
· Testowanie koncepcji produktowych
· Regularna analiza wyników sprzedaży, marży i efektowności działań marketingowych
Nasze wymagania
· Wykształcenie wyższe
· Doświadczenie na podobnym stanowisku w branży FMCG
· Doświadczenie w tworzeniu i wdrażaniu strategii marki i kategorii zakupowych
· Umiejętność analizy rynku, trendów konsumenckich, konkurencji i danych sprzedażowych
· Umiejętność segmentacji klientów i pozycjonowania marki / kategorii
· Umiejętność planowania długoterminowego (P&L, udziały rynkowe, marża)
· Umiejętność oceny potencjału innowacji i wprowadzania nowych produktów
· Budowanie i zarządzanie tożsamością, wizerunkiem marki
· Umiejętność budowania i utrzymywania długoterminowych relacji z klientami wewnętrznymi oraz dostawcami
· Umiejętność inicjowania zmian i usprawnień, w tym orientacja na optymalizację kosztów i innowacyjne rozwiązania
· Dobra znajomość języka angielskiego na poziomie B2
To oferujemy
· Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę na 12 miesięcy z możliwością przedłużenia
· Forma hybrydowa (3 dni w biurze, 2 dni w domu)
· Rozwój w convenience nr 1 w Europie Środkowo-Wschodniej
· Praca z ludźmi z szerokiego przekroju biznesowego
· Praca w organizacji zorientowanej na innowacyjność i dynamiczne działanie
· Zadaniowy tryb pracy i elastyczne godziny pracy
· Samochód służbowy z naszej floty ekologicznych pojazdów elektrycznych i hybrydowych, również do użytku prywatnego
· Atrakcyjny system wynagrodzeń (wynagrodzenie zasadnicze, premia roczna, cyklicznie przeprowadzany proces podwyżkowy)
· Szeroki pakiet benefitów pozapłacowych (dofinansowanie zajęć sportowych, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, program EAP, program emerytalny, paczki świąteczne, spotkania integracyjne)